اولویت استخدام جوانان هندیجانی در شرکتهای تابعه پالایشگاه گاز بیدبلند
فرماندار شهرستان هندیجان بر لزوم به کارگیری نیروهای بومی این شهرستان بر اساس ماده ۴۷ قانون برنامه ششم توسعه در شرکتهای تابعه پالایشگاه گاز بیدبلند بهبهان تاکید کرد.
به گزارش خبرنگار ایلنا از خوزستان، حسین بحرکانی به همراه جانشین ستاد فرماندهی انتظامی و جمعی از مسئولین ادارات شهرستان ضمن دیدار با کیا احمدی نماینده پالایشگاه گاز بید بلند خلیج فارس، از محل شرکت های طراحی و مهندسی صنایع انرژی (EIED) و مارون مناطق ماهشهر در حوزه هندیجان بازدید بعمل آورد.
فرماندار هندیجان در این باره گفت: استفاده از نیروهای توانمند بومی شهرستان هندیجان در این شرکتها (پالایشگاه گاز بیدبلند) خواسته بحق مردم و از دغدغه های جدی آنها بوده به شکلی که این نارضایتیها در بین جوانان افزایش یافته و باید به این حق مغفول مانده شهروندان پاسخ مثبت و فوری داده شود.
وی تحقق این مهم را مسئولیت اجتماعی مجموعه شرکتهای تابعه پالایشگاه گاز بیدبلند در قبال مردم ولایت مدار هندیجان ذکر کرد و گفت: شرکت ها و پالایشگاههای نفتی و گازی به دلیل ارتباط نزدیکی که با جامعه پیرامون خود دارند باید به معنای واقعی نیز در توسعه محلی و بهبود اوضاع منطقه ایفای نقش کنند.
بحرکانی افزود: مجموعه نیروهای زحمتکش نظامی و امنیتی این شهرستان زمینه امنیت و آرامش را برای شرکتهای نفتی و گازی منطقه فراهم کردهاند و باید آنها در برابر درخواستهای منطقی که همانا بکارگیری جوانان بومی و انجام مسئولیتهای اجتماعی است و کاری خلاف و غیرقانونی نیست، تمکین کنند.
نماینده عالی دولت در شهرستان هندیجان با اشاره به اهمیت اجرای ماده ۴۷ قانون ۵ ساله برنامه ششم توسعه کشور مبنی بر بکارگیری نیروهای بومی در شرکت های نفتی، عنوان کرد: افزایش اشتغال باید با تاکید بر بکارگیری و استفاده از توانمندی نیروهای بومی با اولویت محل سکونت به شرکتها و پیمانکاران پالایشگاه گاز یبدبلند انجام شود.
فرماندار هندیجان تاکید کرد: متاسفانه مشاهده میکنیم شرکتهای تابعه پالایشگاه گاز بید بلند طی دو سال اخیر علیرغم ابلاغ استانداری خوزستان در خصوص قرار گرفتن این شرکتها در جغرافیای محلی شهرستان هندیجان، قریب به ۷۰۰ نفر نیروی کار از شهرهای اطراف جذب کردهاند که سهم اشتغال مردم شریف هندیجان در این مقوله دیده نشده است.
بحرکانی در پایان گفت: شرکت ها و پیمانکاران فعال در میادین نفتی و گازی شهرستان هندیجان از هر گونه جذب نیروی مورد نیاز به صورت خودسرانه و خارج از ضوابط قانونی به شدت خودداری و به منظور ساماندهی وضعیت اشتغال و پیشگیری از التهاب اجتماعی و تجمعات و چالش های کارگری شرکت های تابعه پس از استعلام لیست مورد نیاز از اداره کار و رفاه اجتماعی شهرستان هر گونه معرفی و جذب نیروهای انسانی جویای کار واجد شرایط پس از فرایند استعلام قانونی صورت پذیرد.
در ادامه این دیدار فرماندار هندیجان از محل شرکت های طراحی و مهندسی صنایع انرژی (EIED) و مارون مناطق ماهشهر که از پیمانکاران پالایشگاه گاز بیدبلند خلیج فارس میباشند بازدید بعمل آورد.